1月4日，人工智能學院在D307召開2024屆畢業(yè)生就業(yè)工作推進會。學院黨總支書記呂瀾、學管負責人王克忠和全體畢業(yè)班輔導員出席會議。會議由黨總支副書記聶云主持。

首先，就業(yè)秘書郝正旭報告目前我院2024屆畢業(yè)生的去向登記落實情況、征兵工作推進情況和實習單位統(tǒng)計情況。各畢業(yè)班輔導員依次匯報所帶班級的實習、就業(yè)工作落實和進展情況。

隨后，聶云副書記做工作布置安排。鑒于目前就業(yè)形勢異常嚴峻，學院教工全員發(fā)動推薦就業(yè)單位，畢業(yè)班輔導員也要積極引導全體畢業(yè)生在完成期末考試后，廣泛獲取就業(yè)信息，積極準備面試或筆試。輔導員要對學生分類進行就業(yè)指導，對于特殊群體要重點幫扶，國家的就業(yè)政策要宣傳到位，如應征入伍、“三支一扶”和政策性崗位等。最后聶書記帶領全體與會老師再次學習教育部關于就業(yè)的“四不準、三不得”等要求，強調全體老師要嚴守紀律，堅守底線。

呂瀾書記做總結發(fā)言。她指出，就業(yè)工作一定要做到精準指導，輔導員老師要提升服務意識，詳細了解每位畢業(yè)生的個人情況，指導畢業(yè)生逐漸豐富求職簡歷，鍛煉面試技巧，通過24365等求職平臺每天給畢業(yè)生推薦一條招聘信息，重視畢業(yè)實習工作，學院將繼續(xù)在寒假期間組織線上招聘會，引導學生實習就業(yè)。學院已擬定給畢業(yè)生家長的一封信，要求輔導員老師積極溝通家長，讓學院和家長達成共識，形成合力，共同推進畢業(yè)生就業(yè)工作。呂書記也特別關心對考研失敗、求職困難同學的心理疏導，要求輔導員老師要多談心談話，指導求職材料準備和面試技巧，一人一策，推薦就業(yè)崗位，注重工作實效。

（撰稿：施永志  初審：聶云  審核：呂瀾）